Dal 2002 ho la fantastica opportunità di lavorare allo sviluppo della persona e accompagnarla al raggiungimento dei propri obiettivi. Sono molto appassionata del mio lavoro e molto orgogliosa dei risultati raggiunti dai miei clienti. Mi affascina sempre vedere il potere che ognuno può avere su se stesso e come il coaching permetta e stimoli la crescita di ogni individuo.

Ho iniziato la mia formazione nel coaching nel 2001, ottenendo il mio primo diploma già l’anno successivo.
Nel 2002 ho dato vita alla Coach Ticino, la mia prima attività di coaching.
Nel 2003 sono stata tra i fondatori del Ticino Chapter di ICF Svizzera, ricoprendo il ruolo di membro del consiglio di amministrazione per quattro anni e contribuendo allo sviluppo della comunità di coaching nella mia regione.

L’esperienza internazionale vissuta a Singapore dal 2007 al 2009 mi ha arricchita sia a livello personale sia professionale e mi ha spinta a trasmettere la passione, la professionalità e l’etica del coaching anche ad altri.
Così è nata la 360 Coach Academy: un progetto con cui, da allora, accompagno altri professionisti a scoprire, vivere e condividere il coaching con competenza, entusiasmo e risultati concreti. Nel 2014 la formazione Professional Coach della 360 Coach Academy ha ottenuto il riconoscimento da parte di ICF International come formazione riconosciuta; attualmente la 360 Coach Academy è l’unico istituto di formazione sul territorio svizzero italiano a possedere questo riconoscimento.

A oggi ho più di 6.000 ore di coaching individuale, più di 5.000 ore d’aula in formazione di coaching e sviluppo delle competenze aziendali e più di 1000 ore di mentoring.

Mentre passo il testimone della Scuola a Barbara Brosadola, già mia allieva, affiancandola per i prossimi 5 anni, mi sono lanciata nella nuova avventura di CGL Coaching, forte di un’esperienza di oltre 23 anni che continuo ad aggiornare, da ultimo con una specializzazione in Breakthrough coaching e Sindrome dell’impostore, per offrire un supporto completo e su misura a chi vuole dare il meglio di sé, persone e organizzazioni.

Lavoro con chi vuole dare il meglio di sé. Lavorare con me significa mettersi in gioco, decidere, introspezione, agire, cambiare, crescere e avere successo nella vita.